「給与」「人事評価」コンサルティング専門の『賃金管理研究所』 〒161－0033 東京都新宿区下落合3丁目17－25
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セミナー情報
中堅・中小企業の経営者・総務人事責任者に向けて、日本経営合理化協会のセミナーを始めとした公開セミナーを各地で開催しております。
詳細は各セミナーのリンク先をご参照ください。また、セミナー情報は随時更新してまいります。
※スマートフォン等では表を横にスクロールしてご覧になれます
《 2019年 》
| 【1月 東京】 公開セミナー （経営者・人事責任者向け） | ||
| 賃金制度の設計講座 （給与決定から賞与・評価まで） | 1月17日（木） | 10:00～16:00 |
| 「社員にきちんと説明できる賃金制度を用意する」 | ||
| 講師： 奥 俊晴 （当研究所 チーフコンサルタント） |
《 2018年 》
| 【11月 東京・大阪】 公開セミナー（経営者・人事責任者向け） | 【東京】 | |
| 「年末賞与決定と賃金上昇への対応策」 | 11月7日（水） | 10:00～16:30 |
| 講師： 弥富拓海 （当研究所 所長） | 【大阪】 | |
| 主催： 日本経営合理化協会（電話 03-3293-0041) | 11月9日（金） |
| 【11月 東京/】 第258回 賃金管理研究会 （会員様限定） | ||
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テーマ : 人が集まる会社を作り、個人が持つ力を最大に 発揮させる |
11月5日（月） | 13:30～17:00 |
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１．会員企業様による事例紹介 「人にやさしい働き方改革」 講師：サンコーインダストリー株式会社 代表取締役社長 奥山 淑英 様 ２．年末賞与の動向／効果的な目標管理制度 ３．働き方改革関連法案の概要 |
| 【9月 東京/大阪/名古屋】 公開セミナー （経営者向け） | 【東京】 | 【東京】 |
| ≪出版記念セミナー≫ | 9月21日（金） | 9:45～16:15 |
| 「社員が成長するシンプルな給与制度のつくり方」 | 【大阪】 | 【大阪】 |
| 9月11日（火） | 10:00～16:30 | |
| 講師： 大槻 幸雄 （当研究所 副所長） | 【名古屋】 | 【名古屋】 |
| 9月12日（水） | 10:00～16:30 |
| 【6月 東京・大阪】 公開セミナー（経営者・人事責任者向け） | 【東京】 | |
| 社員牡の意欲を高め、次代の繁栄を築く | 6月6日（水） | |
| 「夏季賞与決定と５つの評価」 | 【大阪】 | 10:00～16:30 |
| 講師： 弥富拓海 （当研究所 所長） | 6月8日（金） | |
| 主催： 日本経営合理化協会 （電話 03-3293-0041) |
| 【6月 東京】 第256回 賃金管理研究会 （会員様限定） | ||
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テーマ : 社員の定着・やる気向上を見据えた制度運用を 考える |
6月5日（火） | 13:30～17:00 |
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１．今日の雇用環境と人材確保のための戦略 ２．平成30年夏季賞与の動向と賞与配分 ３．社員が成長するシンプルな給与制度 その運用の秘訣 ４．成績評価基準書 解釈の手引きの効果的な使い方 |
| 【4月 東京】 公開セミナー （経営者・人事責任者向け） | ||
| 「合理的な仕組みで決める実力賃金」 | 1月17日（木） | 13:00～16:30 |
| ～社長の悩みを解消し、シンプルに賃金を決定する～ | ||
| 講師： 高橋 智之 （当研究所 コンサルタント） |
| 【3月 東京/大阪/福岡】 公開セミナー （経営者向け） | 【福岡】 | |
| 3月 2日（金） | ||
| 「人手不足に困らない給与改定のやり方」 | 【東京】 | 10:00～16:30 |
| 講師： 弥富 拓海 （当研究所 所長） | 3月 6日（火） | |
| 主催： 日本経営合理化協会 （電話 03-3293-0041） | 【大阪】 | |
| 3月 9日（金） |
